Le PER : une solution avantageuse pour les entreprises et les salariés

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Depuis fin 2019, le Plan d’épargne retraite (PER) est disponible pour les entreprises et les salariés. Issu de la loi Pacte, il harmonise les anciennes solutions existantes et facilite le versement de revenus supplémentaires à la retraite. Il permet ainsi de bénéficier d’un cadre légal et fiscal unique et offre des avantages pour les entreprises.

Le PER se décline en trois compartiments :

  • Le PER collectif (PERCOL) souscrit par l’entreprise au profit des salariés. Il remplace le PERCO.
  • Le PER individuel (PERIN) souscrit par un particulier, quel que soit son statut. Il remplace les contrats PERP et Madelin.
  • Le PER catégoriel (PERCAT), souscrit par l’entreprise au profit d’une même catégorie de salariés (par exemple, les cadres). Il remplace les contrats "article 83".

 

Dans le cadre de l’épargne salariale, les entreprises du BTP peuvent souscrire le PER REGARD. Ses avantages :

  • Modalités d'adhésion simplifiées 
  • Sommes versées au titre de l'abondement, de la participation et de l'intéressement déductibles du bénéfice imposable et exonérées de forfait social (1) 
  • Motivation et fidélisation renforcées des salariés.

 

Bon à savoir : le dirigeant (2) et son conjoint collaborateur ou associé (2) peuvent également bénéficier des avantages du PER REGARD pour préparer leur retraite. De plus, l’épargnant peut déduire ses versements volontaires de son revenu imposable (3).

 

 

En savoir plus sur le PER REGARD >

 

Nos conseillers sont à votre disposition pour toute information complémentaire.

 

 

(1) L'abondement et la participation sont exonérés de forfait social pour les entreprises de 1 à 49 salariés, l'intéressement est exonéré de forfait social pour les entreprises jusqu'à 249 salariés depuis le 01/01/2019.
(2) Pour les entreprises de 1 à 249 salariés.
(3) Dans les limites et conditions fixées par la réglementation en vigueur.

 

La loi Pacte harmonise et assouplit les dispositifs d'épargne individuelle et collective

 

La loi Pacte en vidéo
 

Mis à jour le 2 avril 2021