Au titre de leur retraite, les salariés du BTP, ainsi que leur employeur, cotisent au moins à 2 caisses (à 3 caisses, s'ils sont cadres) :
- pour la retraite de base, à la Sécurité sociale (tous les salariés),
- pour la retraite complémentaire, à BTP-RETRAITE, ainsi qu'à la CNRBTPIG, s'ils sont cadres.

Non. L'attribution de la retraite n'est pas automatique. Vous devez en faire la demande.

Vous devez demander :
- d'une part la retraite de base à la Sécurité sociale,
- d'autre part, la retraite complémentaire à PRO BTP, si vous terminez votre carrière dans le BTP.

• Retraite de base
  

Au moins 6 mois avant votre cessation d’activité, vous devez demander le formulaire de départ à la retraite, à la Sécurité sociale ou à la mairie de votre domicile.
Après l'avoir complété, vous apporterez le formulaire à votre caisse primaire ou à une permanence vieillesse, muni de votre livret de famille et de votre carte d'immatriculation à la Sécurité sociale.
Vous pouvez également envoyer ce formulaire par la poste. Dans ce cas, vous devrez d'abord le faire viser par la mairie, en présentant votre livret de famille et/ou une pièce justificative de votre identité ou de votre situation de famille.

• Retraite complémentaire
  

Pour ce qui concerne PRO BTP, vous devez demander votre retraite complémentaire à la direction régionale PRO BTP, au plus tôt 6 mois avant votre cessation d’activité.

C'est le prix d'achat d'un point de retraite complémentaire.

La pension de retraite d’un ancien salarié du BTP se compose :
- de la retraite de base, payée par la Sécurité sociale (tous les salariés),
- de la retraite complémentaire, payée par BTP-RETRAITE, s'il était ouvrier et/ou Etam, ainsi que par la CNRBTPIG, s'il était cadre adhérent à cette caisse (les cadres ont 2 caisses de retraite complémentaire).

Les cotisations acquises par le salarié durant sa carrière professionnelle sont converties en point de retraite, en fonction du prix d'achat d'un point (salaire de référence) qui est fixé chaque année par l'Arrco et par l'Agirc.

Le montant annuel de la retraite complémentaire est égal au nombre de points retraite total acquis durant la carrière du salarié, multiplié par la valeur d'un point retraite.

Chaque année, au 1er avril, les partenaires sociaux examinent les conditions de revalorisation de la valeur du point.
Il existe une valeur de point Arrco et une valeur de point Agirc.

En France et dans la Communauté européenne : virement bancaire.
Dans les autres pays :
- virement bancaire sur un compte étranger,
- mise à disposition des fonds chez un correspondant bancaire local,
- mandat international (uniquement pour l'Afrique du Nord).

La pension de retraite complémentaire est versée chaque trimestre et d’avance, par virement sur le compte bancaire, postal ou de caisse d’épargne du retraité.
Bon à savoir : vous pouvez suivre en direct la date et le montant de votre retraite complémentaire, sur votre espace abonnés.

Oui. Chaque début d'année, PRO BTP vous communique, par courrier postal, le montant à déclarer au fisc, accompagné d'une notice explicative.
Bon à savoir : vous pouvez retrouver cette information sur l'espace abonnés.