Le réseau de parrainage de PRO BTP répond à la volonté des partenaires sociaux de la branche d’agir auprès des jeunes pour qu’ils se dirigent vers les métiers du BTP dans de bonnes conditions et durablement.

Le projet consiste à animer et déployer, au niveau national, un réseau de parrains, retraités du bâtiment et des travaux publics, pour accompagner les jeunes en difficulté d’insertion professionnelle vers une formation ou un emploi. L’objectif est d’apporter à ceux qui n’en ont pas bénéficié, les informations et le soutien qui leur permettent d’accéder à l’univers professionnel du BTP.

À travers cette démarche intergénérationnelle, PRO BTP agit concrètement pour favoriser l’égalité des chances entre jeunes demandeurs d’emploi, d’origines sociales et culturelles diverses.

Le réseau réunit plus de 600 hommes et femmes aux parcours professionnels variés qui apportent aux jeunes les repères qui leur manquent. Ces marraines et parrains agissent localement en partenariat avec les structures en charge de l’intégration professionnelle des jeunes, notamment avec les Missions locales.

En 2010, les parrains ont accompagné 1 000 jeunes vers la formation ou l’emploi et ont sensibilisé plus de 20 000 jeunes à la réalité des métiers du BTP. 

Organisés pour la 2e année par le magazine L’Argus de l’assurance, Les Argus de l’innovation mutualiste et paritaire récompensent des actions exemplaires menées par des acteurs mutualistes et paritaires selon 4 catégories : responsabilité sociétale, qualité de service et communication, prévention des risques et management des Ressources Humaines.

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Contacts presse

Antoine Scordia - a.scordia@probtp.com - tél 01 49 54 41 39