Le régime de retraite a été institué en faveur des ouvriers et des apprentis du Bâtiment et des Travaux publics par l'accord collectif national du 13 mai 1959. Il prévoit le paiement d'une retraite complémentaire à celle de la Sécurité sociale aux anciens ouvriers de la profession.
La CNRO (2) avait été créée, en 1959, pour assurer l'application de cet accord.

Le régime de retraite a été institué en faveur des Etam du Bâtiment et des Travaux publics par les accords collectifs nationaux du 18 janvier 1956 (Travaux publics) et du 29 mai 1958 (Bâtiment).
Ils prévoient le paiement d'une retraite complémentaire à celle de la Sécurité sociale aux anciens Etam de la profession.
La CBTP (3) avait été créée le 20 décembre 1954 pour assurer l'application de ces accords à compter du 1er janvier 1955. Suite à l'accord national du 13 décembre 1990, elle s'était consacrée aux activités de prévoyance. La CBTPR (4) avait alors pris en charge le fonctionnement et la gestion du régime de retraite complémentaire.

De ces accords collectifs résulte l'obligation permanente, pour toutes les entreprises du BTP entrant dans ce champ d'application, d'adhérer au régime de BTP-RETRAITE, dans le cadre de PRO BTP, pour la totalité de leur personnel.

(1) BTP-RETRAITE est issue de la fusion, en janvier 1997, de la CNRO et de la CBTPR.
(2) Caisse nationale de retraite des ouvriers du bâtiment et des travaux publics.
(3) Caisse du bâtiment et des travaux publics.
(4) Caisse du bâtiment et des travaux publics-retraite.

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